Счетная палата Российской Федерации
Ассоциация контрольно-счетных органов России
Счетная палата ХМАО
Администрация г. Мегиона
Портал КСОИнформация о проведении экспертизы проекта постановления администрации города «О внесении изменений в постановление администрации города от 12.05.2017 № 881 «Об утверждении типового Положения об оплате труда работников муниципальных автономных учреждений
30.06.2017
Контрольно-счетной палатой городского округа город Мегион проведена экспертиза проекта постановления администрации города «О внесении изменений в постановление администрации города от 12.05.2017 № 881 «Об утверждении типового Положения об оплате труда работников муниципальных автономных учреждений по обслуживанию учреждений социальной сферы»
Представленный проект разработан в целях упорядочения оплаты труда работников муниципальных автономных учреждений по обслуживанию учреждений социальной сферы и сохранения кадрового состава».
В представленном проекте исключены такие понятия как «размер базовой единицы», «тарифная ставка» и утверждены должностные оклады. Также, в целях недопущения снижения прежнего уровня заработной платы, представленным проектом внесены изменения в размер персональной надбавки. Кроме того, изменен размер доплаты за совмещение профессий (должностей) или выполнения расширенного объема работ в случае отсутствия основного работника или наличия вакансии.
Установление должностных окладов и изменение персональной надбавки позволяют сохранить размер уровня заработной платы, и, согласно представленной пояснительной записке, вносимые изменения не повлекут дополнительных расходов средств местного бюджета на 2017 год.
По итогам проведенной Контрольно-счетной палатой экспертизы проекта муниципального правового акта замечания и предложения отсутствуют.
Представленный проект разработан в целях упорядочения оплаты труда работников муниципальных автономных учреждений по обслуживанию учреждений социальной сферы и сохранения кадрового состава».
В представленном проекте исключены такие понятия как «размер базовой единицы», «тарифная ставка» и утверждены должностные оклады. Также, в целях недопущения снижения прежнего уровня заработной платы, представленным проектом внесены изменения в размер персональной надбавки. Кроме того, изменен размер доплаты за совмещение профессий (должностей) или выполнения расширенного объема работ в случае отсутствия основного работника или наличия вакансии.
Установление должностных окладов и изменение персональной надбавки позволяют сохранить размер уровня заработной платы, и, согласно представленной пояснительной записке, вносимые изменения не повлекут дополнительных расходов средств местного бюджета на 2017 год.
По итогам проведенной Контрольно-счетной палатой экспертизы проекта муниципального правового акта замечания и предложения отсутствуют.